2007年继续深入开展“医院管理年”活动以来,科室结合《医院管理规范》积极组织全科医护人员进行法律、法规,各种规章制度,岗位职责的学习。以管理年活动为契机,在狠抓科室管理、业务技术水平和服务质量上下功夫。从小事抓起,从细节入手,从基础工作的薄弱环节,寻找解决问题的突破口。为构建,“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的医院管理年活动,沿着健康、发展的轨道行进。
通过医院质量管理年活动的开展,促进了科室各种工作的贯彻落实。在原有的各种规章制度的基础上,又完善修订了8个。把提高医疗质量,保证医疗安全,构建和谐的医患关系落在实处。认真落实有关规章制度及岗位职责的执行情况。科室领导及职工团结一心,层层抓落实,人人把好质量关。把“差错及事故在我手中杜绝;优质的服务及爱心从我手中送出”。在各项护理操作,医生查房、巡视中,病人所看到的是一张张充满生机与活力的笑脸。
看,病房里——整洁、温馨,是谁的声音这样甜美,正在为病人做健康指导。
又是谁全神贯注、一丝不苟地进行着无菌技术操作。
危重病房里、白色身影在不停的穿梭,又扯开了抢救患者的序幕。
“谢谢,真是谢谢你们,把我从鬼门关又拉了回来。”“记住控制情绪、按时服药。”走道那边, 出院患者与护士的声音交织在一起。
……“什么?无空床!不管你们想什么办法?今天非得住上院!”“请您别着急,请稍等一会,您看我们正在协调。,’走道这边,又在接收新病人。
听,“XX床是一位孤寡老人,在生活上请大家给予关心、照顾。”“危重病人该记病程了。”“昨晚收XX患者,听说家里经济条件太差,看一看哪种抗菌素价格低、疗效好,给她用上。”“该巡视病房了”、“经过抢救治疗XX患者的病情有所好转。”、“看!走道有垃圾——扔进垃圾桶!”、“老大爷、你年纪大,晚上上厕所你打铃叫我。”、“大妈,我倒水给您吃药。”。这个苹果是大妈给的,这两个梨是大爷给的,这个西瓜是阿姨给的……这样的例子还很多、很多。它随时发生在呼吸科的每一天,就发生在你我当中。
管理年的成效是显而易见的,我们要持之以恒地继续走下去。在今后的工作中不断完善自身的不足,牢固树立以人为本、以质量求生存、求发展、求效益,在“以病人为中心,以提高医疗质量为主题”的管理年活动中,为病人营造一个湿馨、和谐、服务优良、现代人文关怀的就医环境,为打造“惠滇”品牌,融入更多的智慧、心血和力量。